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　　求职者在面试前，首先需要站在公司的角度，思考一下应聘这个职位，公司希望你具备什么素质和技能现在很多公司在招聘上都会写应聘该职位的要求，在投简历时，虽然说海投获得的机会多，但是海投不是乱投，明明公司希望你会某个测试工具，但你完全没听过，简历上的技能也和公司的要求差了一大截，HR又怎么会给你一个面试机会呢。

　　所以，如果你有心仪的公司了，就一定要多做准备，不然即使侥幸获得一个面试机会，也只能遗憾错过　一、面试前必须准备好的问题：　　1、自我介绍（建议1~2分钟）　　这个基本上是开始面试后的第一个问题，面试者是一定要准备好答案的。

不要觉得自我介绍很简单，面试时随便说说就好了　　一个自我介绍seo查询工具有哪些其实就奠定了面试官对你的第一印象，短短的两分钟，你透露的信息越多，面试官就会对你有越多的了解，自我介绍是面试官对你有兴趣的重要因素　2、工作经验。

　　应届生不用担心这一块，公司不会太为难应届生，但还是建议大家在大学里能实习，这样的会在求职时，你就有实习经历你就可以准确的告诉面试官，你在实习期间学到了什么，你会什么　　当然，有工作经验的就更好了，你可以讲述在上家公司的工作流程，平时是如何工作的等等。

3、专业技能　　这里就是会什么，说什么了对于技术职位来说，简历上尽量别出现精通两个字当然，你若真的是在某方面很有造诣，你就可以写精通　　我有一个朋友，他去面试的职位是Java开发工程师，简历上写了精通jaseo查询工具有哪些va，结果面试官就一直问关于Java语言的各个方面知识，直到他答不出来。

　　求职就是这么现实，你肚子里有多少墨水，你有几斤几两，面试官几个问题就能看出来了，所以不要高估自己，也千万别低估面试官，他们是久经职场的前辈，会的至少比你多　4、职业规划　　谁都羡慕那些对人生有着明确规划的人，他们有着自己的梦想，有着当下的目标。

　　现在很多刚毕业的应届生可能有小部分是没有明确的职业规划的，这不要紧，没开始工作前的确很难找到自己的职业方向　　但是当你工作两年以上，你就必须有自己的职业规划了，这时候就能不能再对未来模糊了，毕业后的几年是一个黄金奋斗期，二十几岁是没有几年的，你必须有着明确的目标，才能走的更远。

5、为seo查询工具有哪些什么辞职　　关于辞职原因也是要认真想好的，不要向面试官吐槽上一家公司的不好，也不能说是因为和前同事合不来才辞职这些到哪都一样，你对前一家这么有怨念，谁知道你会不会对下一家公司也这样呢　　一定要说一个无关痛痒的辞职原因，比如说之前的公司太远，你不想把时间花在交通工具上，而是想把精力全身心投入到工作中。

或者是你原来的公司不符合你的职业规划等等，类似于这样的原因，一般是不会造成不好的印象的　6、为什么选择这家公司　　这个建议大家面试前，花个两小时了解你要面试的公司，从它的文化、发展方向上看，万一面试官问你为什么选择他们公司时，你不至于什么都说不出。

7、优缺点　　优缺点的回答是很有技巧的，你要说一些有seo查询工具有哪些利于工作的优点，让面试官知道你是否具备基本的素质要求　　缺点的话，比优点要难回答你不能说自己没缺点，也不能暴露出影响工作的缺点，所以缺点怎么说，是和你应聘的职位有关的。

　　当初刚毕业去应聘时，当面试官问我这个问题时，我就一时想不到回答什么，就随便说了，粗心大意啊，容易急躁啊显而易见，我被淘汰了，我面试的是软件测试工程师，这个职位除了专业技能外，也要求面试者细心，耐心，因为找bug是需要一个过程的，粗心又急躁是会漏掉很多bug的。

所以看似一个无关紧要的问题都是很重要的面试官的时间是很宝贵的，他们不会问没必要的问题因此应聘时，一定不能只想着怎么回答面试官的提问，还要清楚地知道面试官为什么会问这个问题　seo查询工具有哪些8、期望月薪　　这个问题一般是HR问的，切记不要说一个范围，HR想要的是一个具体数字！。

　　有多少能力，要多少钱，工作前期攒经验是第一位的，你需要的是锻炼自己的能力，不要太在乎钱，否则会错失好机会的　　以上这些问题在面试前，你就要准备好不要想着临场发挥，面试不是做题目，不是说错了就可以再来一遍的。

　　面试就是一场考试，没有第二次机遇是留给那些时刻做好准备的人，不要等到机遇来到你面前的时候，你才发现你连抓住它的资格都没有　二、英语的重要性　　每次听到别人谈论，英语不像前几年要求那么高了，我都很疑惑，英语怎么可能不重要呢。

你看现在大学生仍然要考英语四六级，这就表示一个大学生还是需要有英语技能的英语的不可替seo查询工具有哪些代性是不容小觑的　　拿我自己的经历来说，因为我是计算机专业的，大家都知道IT行业对英语要求还是挺高的，现在最低要求是要有四级证书。

软件开发需要编码，那么会英语是最基础的要求之一了当然，六级证书是加分项，有些企业的门槛就是英语过六级　　其次，如果你想进入更好的企业，那对英语的要求更高我现在的公司，当初我是经过五轮面试才侥幸通过的除了第一轮英文笔试，最后一轮HR面试，中间三轮都是全英文技术面试，所以不是说你专业技能满足企业要求，就能进去工作的。

外企永远对英语是高要求的　　三轮的技术面试中，前两轮是纯英文技术面试，面试官问了很多工作经验，会的专业技能，通过了后，还有后一轮的英文面试，就是公司一个老外seo查询工具有哪些给你打十分钟的电话，这就要求面试者不仅要听得懂面试官说什么，更要回答面试官的提问。

　　有很多面试者来我们公司在第一轮英文技术面就被淘汰了，原因就是他听不懂面试官的提问　　因此，如果你专业技能不错，却因为英语错过一个机会，那就真的很可惜现在北上广的一线城市，很多公司都是外商独资或者是和外商合作的，你不会英文，可选择性的公司就会少很多，无形中也少了更好的机会。

当以上这些问题你都准备好了，你就对着镜子微笑的多练几次，最好能流利的回答出自己的提问，但不要像背书一样这样的话，当你面对面试官的时候，你就可以以不变应万变，回答出他们的提问　　最后说一句，机会是留给那些有准备的人的，这些求职前的技巧，你掌握了吗？seo查询工具有哪些。

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